西交大EMBA:挖掘培养管理界的翘楚

据2006全球MBA巡展调查，早在2003年，整个欧洲的EMBA项目申请者就有美国的3倍之多。在德国，相比全日制MBA，才30岁出头的高层管理人员有34%更热衷于申请读EMBA。从被调查的学员当中还了解到，寻求更高事业发展和学习全球新知识的愿景占到80%左右，而以提高薪酬为目标的只占38%。他们认为，参加周末的EMBA班比花两年时间读全日制MBA更有利于事业的发展。

在全球经济一体化的大背景下，特别是我国加入世界贸易组织以来，中国企业面临着更加复杂的竞争和更为严峻的挑战，而管理者作为企业的核心和灵魂，怎样让提高企业在行业中的竞争力，怎样能将企业的快速高效的运转起来，怎样提高自身的管理能力，将每一个员工的优势发挥到最大等等，这些都是企业高管迫切需要思考和解决的问题。

我国的EMBA项目起步比较晚，从 2002年批准国内32所高校开办高级管理人员工商管理硕士(EMBA)教育，经过十多年的发展，EMBA教育对中国管理人才素质的全面的、高度的提升，管理人才的挖掘，及其对中国经济的发展贡献，是显而易见的。

EMBA教育之所以能在短短的十几年时间中发展的如此迅速，主要在于它给企业高管们搭建了一个交流的平台，人们可以在同一平台上使用相同的语言，对同一件事进行选择和分析，就很容易达成一致意见，从而管理效益就可以大大提高。当企业规模越来越大时，将需要很多专业化管理。而专业化的管理，就更需要人们之间共同的沟通语言，西交大的EMBA教育就非常看重这一点，一直坚持小班授课的教学方式，当然这只是西交大EMBA教育的一个小小缩影。

西交大的在EMBA课程更多是为高层管理人员设计的全面系统的管理课程，强调将西方先进的现代管理理论与中国的管理环境和实践相结合，深入系统地介绍和分析西方先进管理理念和成功企业范例。

西安交通大学自从开办EMBA教育以来，一直秉承以 “ 高级管理人才开发 ” 为己任，为我国培养能在世界经济竞争环境下取胜的大批高层管理人才;同时既要给迫切需要接受管理教育的管理人才以培训机会，降低入学门槛，又要适当提高学员的学习效率，降低教学成本，加强教学管理等等，这样，才能发现和培养真正的人才，才能保证EMBA学位的实际价值，从而造就一批精通跨国经营理论与实务的高级管理人才。