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    今年北京应届毕业研究生数量达7.7万 创历史新高

      中断两年后,今天上午,北京专门面向应届毕业研究生的大型招聘会在国展(老馆)举办,今年,北京地区应届毕业研究生数量达到历史最高的7.7万,本场招聘会提供了大约1.8万个岗位,约有4万名应届研究生前来应聘。

      招聘会上,818家用人单位前来招聘,涉及专业1000余个。参加本次招聘会的2013届毕业研究生预计达到4万人,参会毕业研究生一律免费入场。

      之所以在中断两年后举办大型招聘会,市人社局有关负责人解释说,这是适应北京地区经济和社会发展的需要,尤其是北京创新型经济发展的需要。“之前,很多用人单位向我们提出举办招聘会的需求。今后,是否举办大型大型招聘会会根据供需量来决定。”

      据了解,今年,北京地区高校毕业研究生数量达到7.7万人,比去年的6.6万人增加了大约16.7%。北京地区高校培养学科全面,研究生就业比例高且活跃,与创新型社会和北京市工业园区建设的发展相适应。

      据统计,在参加招聘的818家用人单位中,国有企业占参会单位总数的19.6%,事业单位占13.0%,外资企业占7.6%,民营企业占59.8%。在所有参加招聘的用人单位中,高新技术企业数量占到22.4%。

      从用人单位对毕业研究生学历要求看,博士学历需求人数占总需求人数的16.2%,硕士学历需求占83.8%。

      就业岗位所需专业排名前十位的分别是:计算机类、机械电子类、生物医药类、建筑施工类、财会金融类、市场营销类、通信工程类、环境工程类、英语类和法律类。其中,计算机类专业占17.9 %,机械电子类专业占16.7%,生物医药类专业占10.8%,建筑施工类专业占5.4%,财会金融类专业占5.2%,其它专业占44.0%。

      记者在现场看到,市人保局在国展2号馆东侧设立了“政策咨询服务区”,为参会毕业生提供政策咨询及求职登记、就业指导等多项服务。前来咨询的学生络绎不绝,其中,“北京户口指标和落户政策”咨询最多,而创业政策咨询的学生却寥寥无几。

      据悉,北京对于零就业家庭和困难家庭毕业研究生提供“一对一”就业服务,并确保为其提供不少于2次的推荐就业机会。

      数据显示,今年北京地区高校毕业生将达23万人,与去年不相上下,北京市应届毕业生的总体供需状况基本平衡,促进毕业生就业政策保持连续。

      “目前用人单位对综合素质要求较高,尤其是诚信和责任方面。”北京市人保局就业处负责人建议,与本专科生不同的是,研究生专业研究方向更集中,找工作时要有针对性,结合所学专业和个人兴趣。同时,要务实就业,要根据社会需要和社会认可程度。