武汉纺织大学二届六次“两代会”特别观察_在职研究生网

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    武汉纺织大学二届六次“两代会”特别观察

      3月23日,武汉纺织大学第二届第六次教职工暨工会会员代表大会在阳光校区国际会议中心召开,全体校领导、大会正式代表、列席代表以及教授、离退休老领导、老同志、人大代表、政协委员、民主党派代表等近300人参加会议,听取并审议《关于2012年学校预算执行情况及2013年预算草案的报告》、《工会工作报告》、《二届六次教代会提案工作报告》及《学校基本建设重大事项报告》。“务实”、“资金”、“温暖”、“民主”、“安居”成为本次大会的关键词。

      务实

      校务公开是推进学校民主政治建设的主要载体,教代会、工代会是实现校务公开的基本形式。本次两代会汇集全校教学、科研、管理、服务各条战线的代表们,在贯彻中央改进工作作风规定的基础上,突出重点、直奔主题,以务实的态度、详实的数据和生动的PPT向代表们报告了“学校发展”、“财务收支”、“工会工作”、“提案工作”、“基本建设”等情况。半天的会期,紧凑的议程,充分凸显了本次会议“凝心力、重民生”的主题,以及学校领导班子“转作风、重实效、促发展”的坚定决心。

      资金

      资金是保障学校事业发展的重要资源。“千方百计有钱用,千方百计用好钱”是加强财务管理、提升资金使用效率的生动描述。2012年,学校还清全部银行贷款、甩掉债务重负,筹资工作成效显著。2013年,学校将优先“保民生、保运转、保重点”,把有限的资金用在最急需的方面,坚持保障教职工利益与加强核心竞争力并重,推进学校事业健康快速发展。

      温暖

      工会工作是保护、调动广大职工的积极性的“暖心”工作。2012年,工会工作围绕中心、主动作为,以教代会规范建设推进学校民主政治建设、以师德师能建设提升教职工素质、以和谐纺大建设增强服务学校发展能力、以工会自身建设不断推进工作创新,在发挥维护、建设、参与、教育四项职能中,为广大教职工办实事、解难事、做好事,为学校事业发展凝心聚力。

      民主

      提案工作是群情反映的重要渠道。“立案必办、有问必答、协商求解、提案必复”是教代会提案工作报告的核心。二届五次两代会共征集到23件提案,重点关注了校园规划与建设、教职工福利待遇、教学与科研、人才工作等问题,本次大会予以了专门回复;本次大会所收到的33件提案也将在分类的基础上送相关部门及学校领导妥善处理。提案数量的增加、质量的提高,既表明了广大教职工行使民主权利、参与学校发展的热情,也从一个侧面反映了学校对教职工关切事项的积极回应。

      安居

      《学校基本建设重大事项报告》第一次列入两代会议程,就成为广大与会代表的关注焦点。该报告以清楚明了的形式介绍了综合实验实训大楼、周转房、“双限房”的规划目标、推进程序和进度安排,以详细的建设蓝图回应了广大教职工的“安居”诉求,也表明了学校将美好愿景变为幸福现实的信心和决心。

      时间紧凑、议题务实,二届六次两代会在半天会期中快节奏地完成各项议程。“快节奏”——是一种压力,源自发展;“快节奏”——也是一种能力,竞进提质;快节奏”——更是一种境界,快而不乱。会毕,会议的快节奏必将伴随代表们回到自己的岗位上,开始新一周的工作,开始新一年度的工作。